今度、漫画喫茶のバイトの面接に行くのですが、履歴書ってインターネットでダウンロードできるようなバイト用の履歴書って使っても大丈夫なのでしょうか？ それで印象が悪くなったりしませんか？

面接に行かれる際の履歴書はパソコンからダウンロードしたのも可能です。
しかし、求人広告に直筆と書いてある場合はパソコンからしは無理だそうです。
これは、ハローワークで確認してます。

育休中に、就活っていいんですか？

現在、育休中です。
仕事復帰するつもりですが労働条件が変わるので辞めようかと悩んでます。


６月頭に育休が終わり、中旬から仕事復帰する予定ですが、今から就活して新しい就職先を決めておいて、６月いっぱいで今の会社は退職しようかと…


育休中にハローワークで紹介して貰えるのでしょうか？
勿論！○ヶ月後から勤務可能。と伝えます。


乱文すいません

活動できますよ。ただしなかなか採用はされません。

育休中にあなたに収入があるのは、会社が働いていないあなたの為に費用負担しているからです。

古い言葉では恩知らず

現代風にいえば、労働者の権利は当然と捉えて、会社への貢献を考えない人間ですと宣言するようなものです。

復帰後半年くらいは働いたらいかが？
恩返しも少しはできるし、産休後は仕事がかわり居辛くなったと、マシな事由ができますよ。

任意継続について
3月末で退職し、次の仕事が決まっていなかったため任意継続の手続きをしました。

しかし、今日ハローワークから連絡をいただき「○○な会社の○○な求人が出ましたが～」と連絡をいただきました。

興味があるので受けてみようかなと思っているのですが、もし受かった場合

1、任意継続を辞める時の手続きの仕方

2、任意継続手続きを行ったのですが、まだ手元に保険証がきていない場合は支払いはしなくてもいいか？

3、新しい会社に入ったが合わずに1～2ヶ月で辞めた場合、また任意継続の保健に入れるか？

を教えていただきたいのです。

もしわかる方がいれば回答をよろしくお願いしますm(__)m

１ ○月○日から就職しました、と健康保険に連絡を入れ、保険証を返します。その際新しい健康保険証のコピーを同封するようにいわれることもあります。

２ あなたがいつから新しい会社で働くかによります。また、その会社でいつから健康保険を適用してもらうかにもよりますので
とりあえず一旦任意継続の保険料を支払っておくほうがよいかと思います。払いすぎた分は戻ってきます。

３ 一回任意継続をやめてしまったら再度入ることはできません。

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