同業他社への転職
2月に前の会社を退職して現在就職活動中です。
ハローワークで紹介いただいた会社に本日面接に行ってきました。
応募したのは、給与条件などがマッチしていたので応募に至りました。

しかし、行く前に会社のHPを拝見したところ
以前勤めていた、会社と同じ分類の会社であることが分かりました。

実際面接をする担当の方も
以前勤めていた会社名も存じておりました。

確か、退職前にサインした用紙に同業他社への退職の禁止と言った旨の
文章が書かれていたような気がするのですが。
(こちらには控えがないのでどういった文面が書かれていたかあいまいにしか覚えていません)


ちなみに、職種は”一般事務”なのですが、何か調査等されることはあるのでしょうか。

こちらから辞退した方が無難でしょうか。。。
調査は普通は無いと思ってください。また調査したとしても、特に悪い評判を流さないのが、日本の会社です。
また競合先に調査を入れる事は、自分の会社の評判にも影響しますので、無いと考えてよいでしょう。

同業他社に入社し、以前の会社の顧客情報を流用しない事を目的に、退職前に提示された文書に
サインをさせられたはずです。一般事務であれば、これまた問題ございません。

せっかくのチャンスです。あなたから辞退する必要は全くございません。
相手の会社をそれを承知の上で、判断しますので。
気になされないで結構です。
仕事を探している主婦(子供あり)です、家の近くで、ちょうど仕事内容や待遇で希望にあった会社の募集があったのですが、派遣会社とハローワークの両方で募集をかけていました。この場合どちらに応募する方がいい
ものでしょうか。ハローワークの方は正社員で、派遣の方は6か月間は派遣でその後は正社員ということになっています。
私としてはずっと働くつもりなので、正社員の方がいいようには思うのですが(理由は有給がついたり、ボーナスがあること、保険など手続きをしてもらえるなど)・・・ですが、それは採用されてこその話です。それで、実は、たまたま私が登録している派遣会社からの募集になっているので、派遣会社から行く方が採用の可能性は高いかなと思うのでどちらから応募しいいものか迷っています。ご意見をお聞かせいただければと思います。よろしくお願いします。
私なら派遣。
良い会社なら良いですが、問題があった場合、派遣なら待遇の交渉をしてもらったり、万が一の時は辞めたりしやすいので。
もし、気に入られれば、6ヶ月も試用期間をおかずに、すぐに直接雇用の話があると思います。

私はパートですが、派遣期間1ヶ月で直接雇用の話があり、直接のパートになりました。
正社員の話もありましたが、まだ子供が小さいので、パートを選択しています。
FFタクティクスに似たシステムのPS2のソフト
教えてください、お願いします
できれば面白いやつでお願いします。
PS1ですがタクティクスオウガは超傑作と言われていますよ。
そもそもFFタクティクスを作ったスタッフ達がかつて作ったのがタクティクスオウガです。
しかし今現在PS版はプレミアがついているそうなので、入手は困難だと思います。
僕が一番好きなのはフロントミッションシリーズで、PS2ではフロントミッション4と5が出ています。ロボットでの戦いですが、こちらもオススメです。
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