失業保険について認定日から６週間後に就職する場合は、４週間...

失業保険について認定日から６週間後に就職する場合は、４週間分と２週間分の失業保険がもらえるのですか？２回の認定日にでるということは８週間分？という事になるのですか？

就職日の前日にハローワークに行って手続きをすればその日が確認日（認定日のようなもの）になってその日までの分は受給できますよ。
ただし、前回の認定日で認定された残りの日数の範囲でですけど。

雇用保険をもらいながら週に10時間ほど働こうと思うのですが、ハローワークに申告するときに、働いてる企業に連絡はいくのでしょうか？

ちゃんと申告すれば、そこまでしないのではないかと思います。

不正受給、不正受給と騒いでいるのに、ここで不正受給している連中の話を何度聞いたことか。

結局、ただの脅しに過ぎないんですよ、奴らの言うことは。国家公務員だから。

もちろん、ちゃんとしている方はちゃんとしていますが。

傷害をお持ちで、就労困難者であるハンデを抱えていて、ご自分で求人に応募して、見事採用に至ったのに、なぜかその就労困難者の相談窓口の職員に「なんで、勝手なことをするんだ！」と怒鳴られたと言う方の質問を見ました。それ以前には、「求人なんてないから、しばらく来なくてもいい」とか言われたそうです。とんでもない阿呆です。

そんなのが精神障害を抱えている私の様な人間の職業相談なんかを担当しているとしたら、空恐ろしい話です。自殺に追い込まれるかもしれないです。そしたらそいつが殺したようなもんです。人権問題でもあるし。

通報したろうか？法務省とか、厚労省に。

余計な話をしてすみません。なんだか腹立たしくて…。

失業保険について質問です。
私は、今年の１２月１５日で、会社を退職する予定です。
理由は、ワーキングホリデー（留学）を兼ねて、１月からオーストラリアで生活するからです。
今の私は、契約社員で、失業保険をもらえると思うんですが、１２月１５日に会社を辞め、オーストラリアへ行くのが１月８日ともう決まっているので、失業保険って、もうもらえないんでしょうか？
（もらうためには、３回×３回ハローワークに通わなければいけないんですか？）
そして、私みたいに、働く意思のない人というか、海外へ行く人なんかは、日にちや時間の都合の関係上、ハローワークに通えないと思うんですが、そういう人って、失業保険をもらいことはできないんでしょうか？

なんだかすごく残念です。損した気分です。
もし、もらえないのなら、今毎月給料から引き落とされている雇用保険（失業保険）代を、払いたくないなって思ってます。
何かわかる方、ぜひ教えてください。

できたら、せっかくなので、もらえるものはもらいたいです＞＿＜；
よろしくお願いします。

単刀直入に回答すると、失業保険の受給対象にはなりません。

失業保険の受給要件を見れば分かる通り、
貴殿はそのどれにも該当しない（出来ない）ので、無理です。

・失業保険の説明会に出れない。
・その後の就職活動（職安での職探し）が出来ない
・留学なので、働く意志がない。
・国内外を問わず、アルバイトをする場合は支給の対象外。

などが、理由です。

なお、毎月の雇用保険を支払いたくないのであれば、
すぐに退職するしかありません。

自分の意志で、支払いを辞める事は絶対に出来ません。

貴殿の考えは『病院に行っていないから、健康保険代を返して』と
言っているのと同じです。

雇用保険は『積み立て貯金』ではないのですよ。